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Aggiornamento Formazione Lavoratori – Online

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Formazione Generale e Specifica dei Lavoratori – Rischio Basso (Settori della classe di Rischio Basso) – Online

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Formazione Generale e Specifica dei Lavoratori – Rischio Basso (Settore Ristorazione) – Online

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Formazione Generale e Specifica dei Lavoratori – Rischio Basso (Settore Uffici) – Online

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Formazione D.Lgs. 81/08

Corso di aggiornamento Dirigenti - 6 ore
- Formazione Frontale aula

Il corso, della durata di 6 ore, è rivolto ai dirigenti e fornisce un aggiornamento completo sull’organizzazione e gestione della sicurezza in azienda. Formazione frontale in presenza o in aula virtuale.

Calendario dei corsi

23 settembre 2023

Durata: 6 ore
Orario: 09:00 – 16:00
160,00  +iva

25 ottobre 2023

Durata: 6 ore
Orario: 09:00 – 16:00
160,00  +iva

19 novembre 2023

Durata: 6 ore
Orario: 09:00 – 16:00
160,00  +iva

19 dicembre 2023

Durata: 6 ore
Orario: 09:00 – 16:00
160,00  +iva

Sede dei corsi in presenza

Il corso in presenza si svolge presso:

  • le aule corsi di APS a Milano
  • la sede della tua Azienda
  • aula virtuale: questo corso in presenza può essere erogato anche in videoconferenza

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Ulteriori informazioni

Programma del corso

Per i Dirigenti, è previsto un corso di aggiornamento della durata di 6 ore, che fornisce un aggiornamento completo in merito all’organizzazione e gestione della sicurezza in azienda.
Vengono trattati in dettaglio i criteri e gli strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi.
Si approfondiscono anche le misure di prevenzione e protezione, la gestione degli infortuni, i dispositivi di protezione individuale e la sorveglianza sanitaria, senza tralasciare le tecniche di comunicazione e formazione dei lavoratori.

Al termine del corso e al superamento del test di apprendimento verrà rilasciato un regolare Attestato di frequenza da APS, in ottemperanza di quanto previsto dal D. Lgs. 81/08 e dall’Accordo sancito in sede di Conferenza Stato-Regioni del 21 Dicembre 2011.

Dipendenti che svolgono il ruolo di Dirigente.

MODULO 1
Giuridico – Normativo

  • Sistema legislativo in materia di sicurezza dei lavoratori
  • Organi di vigilanza e procedure ispettive
  • Soggetti del sistema di prevenzione aziendale secondo il D. Lgs. n. 81/08: compiti, obblighi, responsabilità e tutela assicurativa
  • Delega di funzioni
  • Responsabilità civile e penale e la tutela assicurativa
  • “Responsabilità amministrativa delle persone giuridiche, delle società e delle associazioni, anche prive di responsabilità giuridica” ex D. Lgs. n. 231/2001, e s.m.i.
  • Sistemi di qualificazione delle imprese e la patente a punti in edilizia.
  •  

MODULO 2
Gestione ed organizzazione della sicurezza

  • Modelli di organizzazione e di gestione della salute e sicurezza sul lavoro (articolo 30, D. Lgs. n. 81/08)
  • Gestione della documentazione tecnico amministrativa
  • Obblighi connessi ai contratti di appalto o d’opera o di somministrazione
  • Organizzazione della prevenzione incendi, primo soccorso e gestione delle emergenze
  • Modalità di organizzazione e di esercizio della funzione di vigilanza delle attività lavorative e in ordine all’adempimento degli obblighi previsti al comma 3 bis dell’art. 18 del D. Lgs. n. 81/08;
    ruolo del responsabile e degli addetti al servizio di prevenzione e protezione.

MODULO 3
Individuazione e valutazione dei rischi

Con particolari approfondimenti su:

  • criteri e strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi;
  • rischio da stress lavoro-correlato;
  • rischio ricollegabile alle differenze di genere, età, alla provenienza da altri paesi e alla tipologia contrattuale;
  • rischio interferenziale e la gestione del rischio nello svolgimento di lavori in appalto;
  • misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione in base ai fattori di rischio;
  • considerazione degli infortuni mancati e delle risultanze delle attività di partecipazione dei lavoratori e dei preposti;
  • dispositivi di protezione individuale;
  • sorveglianza sanitaria.

MODULO 4
Comunicazione, formazione e consultazione dei lavoratori

  • Competenze relazionali e consapevolezza del ruolo
  • Importanza strategica dell’informazione, della formazione e dell’addestramento quali strumenti di conoscenza della realtà aziendale
  • Tecniche di comunicazione
  • Lavoro di gruppo e gestione dei conflitti
  • Consultazione e partecipazione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza
  • Natura, funzioni e modalità di nomina o di elezione dei rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza.
  •  

I vantaggi di un corso APS:

1

Copertura totale

Offriamo i nostri corsi e servizi ad Aziende di ogni settore e dimensione in ambito nazionale, fornendo preventivi dettagliati in base alle singole esigenze.

2

Qualità del servizio

Ci avvaliamo di professionisti altamente qualificati, che mettono a tua disposizione il proprio bagaglio di esperienza personale, al fine di erogare un servizio di alto livello.

3

Competenza nel settore

Avendo una conoscenza approfondita degli obblighi legislativi ed un’esperienza pluriennale, siamo in grado di mettere a punto soluzioni su misura.

4

Consulenza personalizzata

In presenza di particolari necessità, mettiamo a disposizione consulenza e spazi operativi adeguati offrendo così le migliori soluzioni finalizzate alla tua piena soddisfazione.

5

Rapidità e Convenienza

Offriamo vantaggi economici e risposte in tempi celeri a fronte delle tue esigenze. 

Formazione D.Lgs. 81/08

Aggiornamento Dirigenti
6 ore - Aula

Professionalità
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23 settembre 2023

Durata: 6 ore
Orario: 09:00 – 16:00
160,00  +iva

25 ottobre 2023

Durata: 6 ore
Orario: 09:00 – 16:00
160,00  +iva

19 novembre 2023

Durata: 6 ore
Orario: 09:00 – 16:00
160,00  +iva

19 dicembre 2023

Durata: 6 ore
Orario: 09:00 – 16:00
160,00  +iva

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Sarà un piacere per noi fornirti maggiori dettagli e supportarti nella scelta migliore per le tue esigenze.

Catalogo corsi di formazione

Esplora il nostro ampio catalogo di corsi! Oltre ai corsi afferenti al D.Lgs. 81/08, in presenza, in Aula virtuale e in FAD Asincrona, troverai un’ampia scelta di corsi di formazione continua per potenziare le hard skills e le soft skills delle tue risorse!

Ti ricordiamo che tutti i nostri corsi possono essere finanziati con i Fondi Interprofessionali! Ci occupiamo noi della presentazione, gestione e rendicontazione di progetti di Formazione Finanziata, operando sui principali Fondi Interprofessionali (Fondimpresa, FonARCom, Forte, etc.).

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